Tagged: https://qqsedang.com/

Manajemen kinerja – Hapus game dari manajemen sehari-hari lanjut

Ingatkah Anda saat Anda menjadi manajer? Ingatkah ketika Anda menyadari bahwa manajemen terdiri dari banyak pasang surut, bukan keadaan statis dengan beberapa liku-liku? Apakah Anda menemukan rekan kerja yang membantu Anda? Atau apakah Anda harus menemukan sendiri bahwa pasang surut ini membuat pekerjaan manajer sangat menuntut? Ini semacam taruhan. Bisakah Anda mengurangi peluang?

Manajemen bersifat sosial

Hanya ada satu cara untuk mempelajari cara mengelola: di tempat kerja, bekerja dengan orang. Anda dapat belajar administrasi tanpa batas waktu. Tetapi praktik manajemen sehari-hari di tempat kerja adalah bagaimana Anda mengembangkan keterampilan Anda. Banyaknya variabel yang merupakan manajemen yang baik dapat disimulasikan di dalam kelas. Tapi mereka hanya bisa dipraktekkan secara efektif di tempat kerja. Manajemen adalah keterampilan sosial aduq online.

Pekerjaan seorang manajer

Sulit untuk memastikannya. Manajer sendiri cenderung mengulang slogan dan definisi. Mereka menjelaskan “tanggung jawab” dan “kewajiban” mereka.

Pekerjaan harian para manajer bergantung pada

apa yang mereka yakini sebagai pekerjaan mereka
pengalaman dan pelatihan
karir, tujuan dan nilai individu
bagaimana manajer memandang ekspektasi orang lain
Budaya organisasi
jumlah kekuatan yang dia yakini dia miliki
otoritas yang dirasakan manajer
penilaian yang akan dilakukan rekan kerja terhadap kinerja mereka
Manajer dipengaruhi oleh semua ini dan juga oleh kebutuhan hidup sehari-hari. Seperti yang saya katakan, itu bisa sangat menuntut. Perhatikan bahwa ada sedikit penyebutan manajemen kinerja: sisi sosial dari pekerjaan.
Juga perhatikan bahwa tidak ada penyebutan teori manajemen berusia 90 tahun: perencanaan, pengorganisasian, kepemimpinan, pengendalian. Seharusnya juga tidak ada!

Mitos pengendalian

Buku teks memberi tahu kita bahwa manajer memiliki kendali. Kenyataannya seringkali justru sebaliknya. Banyak manajer memiliki kendali penuh atas apa yang mereka lakukan. Semua jenis situasi dan keadaan memengaruhi kendali nyata dengan cara yang tidak terduga. Manajer dengan cepat mengetahui bahwa perubahan itu normal. Dan itu sering kali disertai dengan konsekuensi yang sama sekali tidak direncanakan.

Kenali kenyataan
Tidak masalah seberapa terampil manajer itu secara teknis. Seberapa baik dia dalam mengelola kinerja karyawan adalah masalah sebenarnya. Ini adalah kenyataannya.

Tiga hal yang harus difokuskan

1. Kembangkan keterampilan komunikasi Anda. Tidak masalah seberapa brilian, cerdas dan visioner Anda atau seberapa baik produk atau layanan Anda. Jika Anda gagal meyakinkan pelanggan, prospek dan staf tentang nilai dari apa yang Anda lakukan, Anda akan gagal. Saya kebetulan percaya bahwa komunikasi tatap muka yang efektif adalah keterampilan manajemen utama. Itu tak tergantikan.

2. Pegang Rahasia Besar. Salah satu musisi hebat Duke Ellington pernah mengeluh tentang kesalahan nyata dalam aransemen musik. Ceritanya Ellington menjawab, “Anda dibayar untuk bermain. Saya dibayar untuk berpikir.” Ini adalah “rahasia besar”. Anda dibayar untuk “mengelola”: karyawan dibayar untuk “mengoperasikan”. Anda tidak akan dapat mengelola secara efektif sampai tim Anda dapat beroperasi secara efektif.

3. Menghasilkan karyawan yang sempurna. Ini adalah pekerjaan pertamamu. Anda akan menemukan banyak ide tentang caranya, di artikel lain dan di blog saya. Ingat ini: sampai karyawan Anda sepenuhnya kompeten untuk menangani semua pekerjaan operasional di perusahaan Anda, Anda tidak akan dapat mengelola secara efektif.

Kesimpulan

Banyak variabel yang memengaruhi pekerjaan sehari-hari seorang manajer. Mengelola kinerja karyawan secara efektif berkontribusi pada variabel. Tetapi itu adalah kunci manajemen yang efektif.

Terima ketidakpastian peran Anda. Ini semacam taruhan. Kuncinya adalah membatasi efek naik turun dan, tentu saja, menghasilkan karyawan yang sempurna.

0

Top 10 Tips Menghindari Penipuan Taruhan Olahraga

Dunia judi online dipenuhi dengan predator yang sedang menunggu untuk mengambil uang Anda dengan susah payah dari kantong Anda. Bahkan di internet saat ini dan tingkat komunikasinya yang lebih tinggi, masih ada sejumlah pakaian taruhan olahraga yang baik yang Anda ingin hindari. Hari ini, kita akan melihat sepuluh tips yang dapat membantu Anda menjauh dari bahaya dan bertaruh lebih aman secara online.

Kiat Pertama: Siapa Mereka?

Hal pertama yang harus Anda lakukan sebelum menghabiskan $ 1 di buku olahraga online adalah penelitian. Cari informasi perusahaan mereka dan lihat di mana mereka berada. Apakah mereka punya nomor telepon? Jika tidak, ikutilah. Jika ya, teleponlah https://qqsedang.com/.

Kiat Dua: Mesin Pencari

Sebelum menghabiskan uang, luangkan waktu sejenak dan kunjungi satu atau dua mesin pencari seperti Google, MSN dan Yahoo. Ketikkan nama situs dan lihat apa yang muncul serta nama perusahaan. Jika Anda menemukan blog dan forum orang-orang yang mengutuk tempat itu, temukan di tempat lain. Tempat yang bagus untuk memulai adalah sportsbookie.com.

Kiat Tiga: Hubungi Email

Satu langkah yang baik adalah dengan mencari alamat email mereka di situs web, atau formulir kontak, dan mengirimkan pesan cepat kepada mereka. Biarkan saya tahu bahwa Anda berpikir untuk mendaftar dan mengajukan satu atau dua pertanyaan kepada mereka. Lihat berapa lama mereka merespons. Jika Anda tidak mendapatkan respons apa pun untuk beberapa saat, pergi.

Kiat Empat: Waktu Keluar

Buku olahraga yang bagus akan memproses pembayaran Anda dalam 24 jam. Tidak ada alasan atau alasan untuk menunggu lebih lama. Ini sulit untuk diketahui. Menggunakan Tip Dua dapat membantu penelitian Anda.

Kiat Lima: Bonus

Sebagian besar buku olahraga online menawarkan semacam bonus dan itu hebat. Namun, Anda harus berhati-hati terhadap tempat-tempat yang menawarkan bonus yang tampaknya terlalu bagus untuk menjadi kenyataan. Baca ketentuan bonus untuk melihat apa yang harus Anda lakukan untuk memenuhi syarat dan menarik bonus. Jika tidak ada data tentang bonus, tempat itu mungkin scam. Lihatlah perusahaan-perusahaan yang masuk daftar hitam di sportsbookie.com dan hindari itu!

Kiat Keenam: Garis Taruhan

Yang ini cukup sederhana. Buku-buku olahraga yang nakal kadang-kadang akan mengubah dialog mereka agar tampak benar-benar menguntungkan masyarakat umum. Lihatlah garis-garis dari beberapa buku olahraga lain dan pastikan mereka agak mirip. Sebagian besar buku olahraga akan memiliki berbagai baris, tetapi semuanya akan cukup dekat dalam hal peluang yang ditawarkan.

Kiat Tujuh: Metode Setoran

Cari buku-buku olahraga yang menawarkan banyak pilihan taruhan. Jauhi sumber perjudian daring yang hanya membutuhkan uang tunai, cek, wesel. Buku olahraga terkemuka akan mengambil setoran dari layanan keuangan pihak ketiga seperti NETeller.

Kiat Kedelapan: Jumlah Setoran

Pergi dari buku olahraga yang meminta setoran awal yang besar. Buku olahraga yang bagus akan membuat Anda menyetor sedikitnya $ 10. Tempat yang meminta setoran awal besar adalah tempat yang perlu Anda hindari.

Kiat Sembilan: Praktik Setoran Kecil

Sebagai aturan umum, Anda harus menahan diri untuk tidak memasukkan sejumlah besar uang ke dalam buku olahraga apa pun. Setor jumlah yang Anda bertaruh selama beberapa hari dan bekerja dengannya. Setelah Anda merasa nyaman dengan buku olahraga atau jika Anda tahu itu sah, Anda dapat menyetor sesuai keinginan.

Kiat Sepuluh: Memeriksa Bonus

Jika Anda bekerja menuju bonus, pastikan Anda memeriksa status bonus (atau poin) setelah setiap kesimpulan taruhan. Perangkat lunak diketahui gagal dan membuat kesalahan. Ini tidak berarti buku olahraga itu mencoba menipu Anda. Jika Anda menemukan kesalahan, hubungi buku olahraga sekaligus.

Itu dia. Ikuti sepuluh tips ini dan dapatkan pengalaman judi online yang lebih aman. Kiat-kiat ini akan membantu Anda keluar dari bahaya dan membiarkan Anda lebih berkonsentrasi pada bagian yang menyenangkan dari taruhan olahraga online dan menang. Semoga berhasil.

0